党建风采
党的基层组织是党的全部工作和战斗力的基础，校团委直属党支部现有教职工8人，党员8人，其中党支部书记1名，副书记1名，委员3名。今年以来，校团委党支部在学校党委的坚强领导下，以党的十九大精神和自治区第九次党代会精神为指导，按照共青团“凝聚青年、服务大局、当好桥梁、从严治团”四维工作格局，结合“两学一做”、“四讲四爱”、“学系列讲话 做合格团员”主题教育实践活动，深入推进支部党建标准化建设，以党建引领团建，进一步夯实党、团的基层组织建设。
一、加强理论学习，切实发挥党组织的政治核心作用
（一）加强理论学习，提高教职工党员政治素质。团委直属党支部始终把政治理论学习作为基层党组织建设的重要内容。年初制定党支部学习计划，将政治理论学习贯穿全年。每周的周五作为团委党支部的集体学习时间，将习近平新时代中国特色社会主义思想作为学习的主线，贯穿学习区党委、校党委的重要指示精神。截止目前，共组织党员学习30余次，全体党员学习笔记认真完善。
（二）开展形式多样的党员学习活动，提高党组织的凝聚力。先后制定了“两学一做”和“四讲四爱”主题学习宣传教育活动方案，以“两学一做 青春当先”、“四讲四爱——校园文明你我他”为主题，在全校青年学生中开展了主题活动。为将习近平新时代中国特色社会主义新思想和十九大精神学深悟透，团委党支部邀请学校党委书记与教职工党员和青年学生座谈共同学习。坚持以“三面”工作法进一步推进青年的思政教育，党委书记与青年团干一月面对面、团委书记与团支部委员一周面对面、团总支书记观摩学习交流一周例会面对面，建立青年团干与党政领导面对面交流的对话机制，规范党建带团建、团建促党建的工作运行模式规范性制度。以“喜迎十九大 青春送祝福”、“青春中国梦 献礼十九大”为主题，在全校师生中开展专项校园文化活动，得到了校党委较高的评价。指导民大青年组织开展的联合全区七所高校推出的“喜迎十九大 青春送祝福”活动——“两地七校，藏渭携手，为党献上青春宣言”引起了强烈反响，先后被“西藏微青年”、“西藏共青团”和“中国青年网”等微信平台和官方微博进行了转载报道。
（三）积极开展主题党日活动，增强党员的责任感和认同感。组织教职工党员和学生干部代表观看《厉害了，我的国》《战狼2》《芳华》等爱国主义教育片，增强党员干部和青年学生对国家对民族的认同。组织党员干部开展素质拓展活动，增强对集体的认同感和凝聚力。
二、以党建促团建，大力推进基层团组织标准化建设
（一）以党建标准化为指引，推进基层团组织标准化建设。为规范基层团组织建设，团委以党建标准化为依托，制定出台《西藏民族大学基层团组织标准化建设实施方案》，落实团总支和团支部考评机制，全面切实增强团组织的吸引力、凝聚力和战斗力。西藏民族大学开展的基层团组织标准化建设在全区走在了前列，得到了校党委领导和教育厅领导的高度肯定。2017年度党建标准化考核中，团委直属党支部被评为优秀。
（二）以党建为引领，突出共青团组织的育人功能。校团委始终致力于大学生思想教育引领工作。始终坚持各项校园文化建设活动必须符合“中国特色、时代特征、学校特点”的“三特”活动品牌的特点。围绕大学生思想政治教育工作，以“第二堂课”为载体，在全校学生中组织开展了“青年马克思主义工程”、“业余团校”等骨干培训。大力开展爱国主义、集体主义、社会主义等主题鲜明的宣传教育，加强理想信念教育，加强国情和形势政策教育，积极开展中华民族优良传统教育，深入进行中国共产党的奋斗史教育，不断增强大学生对中华民族、对中华文化、对中国共产党、中国特色社会主义道路、中国特色社会主义理论体系的认同感、归属感，使大学生将自己的理想和追求与国家的富强、民族的振兴有机结合起来。解决好“培养什么人、为谁培养人、如何培养人”这一事关社会主义办学方向的命题，真正做到立德树人，把人的全面发展作为学校发展的最大价值。
（三）坚持党建为引领，全面规范校园社团建设。西藏民族大学现有在册学生社团45个，其中校级社团14个，院级社团31个，按类别共分为体育类、兴趣类、文化类、学术研究类、文艺表演类、国防教育类、其他7个类别。社团总计注册人数近3000人次，每学期社团开展活动数量两百余次，在校学生参与活动覆盖率超过90％，活动类型涵盖思想政治教育、民族团结、学术科技、课程辅导、文化活动、体育活动、健康宣讲等多个类别。西藏民族大学以党建为引领，创新团组织建设，在45个学生社团建立团支部，社团联合会建立团总支。在不断完善支部基本职能的情况下，有特色地开展社团团支部活动，以社团团支部活动作为班级团支部活动的补充，使社团的建设更加规范有序。
三、团结一致、勇挑重担，充分发挥党员的模范带头作用
（一）响应校党委号召，积极参与扶贫驻村。团委积极响应校党委精准扶贫工作号召，抓党建促脱贫攻坚，团委克服工作头绪多，工作人员紧缺的现实困难，着眼大局，在个人自愿报名前提下，团委先后推荐两5名同志参加强基础惠民生驻村工作，团委科级以上干部为阿里地区5户精准扶贫户捐款2500元，为张咀村扶贫户捐款500元。
（二）立足团委工作实际，鼓励支持青年学生创新创业。校团委根据立足工作实际，深入推进“创青春·中国青年创业行动”积极参加自治区、全国各项大学生创业项目，聘请专业老师为参加比赛的项目进行多次指导。大学生创新创业工作有序推进。
（三）心系社会，持续推进青年志愿者行动。不断推进志愿者工作规范化，带领广大青年志愿者投身支援服务。今年以来，先后开展志愿服务10余次，其中包括选派50名医疗志愿者服务陕西省第十六次省运会。
四、加强自身建设，努力提高党员综合能力
（一）完善制度、强化内部管理监督。为严明党的政治纪律和政治规矩，牢固树立支部党员干部的“四个意识”，贯彻落实中央八项规定，坚决纠正“四风情况”，严格按照中央八项规定精神和自治区约法十章、九项要求，团委制定了《团委直属党支部2017年党风廉政建设工作计划》。党支部书记和全体党员层层签订《党风廉政建设责任书》，约束党员干部不碰红线，不摸高压线。召开了以《中国共产党党员干部廉洁从政若干准则》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党问责条例》为主要学习内容的支部学习会议。每逢传统节假日，召开党员干部廉洁自律会议。
（二）加强班子建设，切实履行好责任。团委领导班子认真履行主体责任，履行“一岗双责”责任。2017年团委直属党支部按照巡视整改方案，落实支部自查自纠工作，按整改内容和时限要求，完成了各项任务。在学校稳定发展改革各项工作中，始终在学校党委的领导下，围绕学校中心工作，在大学生思想引领、民族团结教育、校风学风建设、校园文化建设、学生行为养成教育、敏感节点学校安全工作和大学生维权服务等工作中，发挥群团组织优势，组织开展了系列专项工作。
(三)加强队伍建设，切实加强老师与学生的沟通交流。团干部是团组织建设中最重要的因素，直接影响着团组织的形象以及对青年的凝聚力。建设一支高质量、高效率、具有高度责任感的团干部队伍，是共青团事业发展的必然要求。团委始终以加强团干部思想、作风建设为重点，切实加强团的干部队伍建设。本着德才兼备的原则，客观认真地选拔团干部，科学合理地使用团干部。不断加大团干部的学习培训力度，积极为团干部丰富阅历、增强实力创造条件，并为其提供足够的施展空间；在团干部队伍中形成争先创优的激励机制，塑造出一支作风过硬、运作高效的团干部队伍。