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离退休管理处(工会)召开2026年秋季学期工作部署会

发布时间:2026-09-01 信息来源:工会 浏览次数:45
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   为全面落实学校开学工作部署,明晰新学期工作目标、压实工作责任,有序推进离退休管理与工会各项工作落地见效,8月31日,离退休管理处(工会)组织召开2026年秋季学期工作部署会。部门全体教职工参会,会议由离退休党总支书记、处长(常务副主席)戴强主持。

会议首先专题传达学习学校2026年秋季学期开学工作会议精神,系统复盘梳理暑期各项工作开展情况,总结工作成效、梳理问题不足,并结合部门工作职责与学校整体工作安排,对新学期重点工作进行细化部署,明确工作任务、工作举措与推进方向。一是深耕文体服务,丰富教职工精神文化生活。立足教职工兴趣爱好与实际需求,优化文体活动策划组织模式,在现有活动基础上创新活动形式、丰富活动内容,做到活动开展有节奏、有特色、有温度,常态化开展多样化文体活动,进一步丰富教职工课余生活,凝聚团队向心力。二是抓实党建引领,推动离退休党建高质量发展。持续夯实离退休党组织建设根基,积极推进离退休党委设立相关筹备及建设工作,聚焦党组织政治功能和组织功能提升,规范组织生活、强化党员管理、夯实党建基础,全方位提质增效学校离退休党建工作,以高质量党建引领离退休服务工作提质升级。三是完善民主机制,提升校园民主管理监督质效。充分发挥教职工代表大会参政议政、民主监督的核心作用,进一步健全完善教代会参与学校重大决策、开展民主监督的标准化程序与制度规范,切实保障教职工依法行使民主管理、民主监督权利,畅通教职工诉求表达渠道,助力学校规范化建设。四是优化服务保障,践行暖心惠民服务宗旨。始终坚持以教职工需求为核心,将竭诚服务群众作为工作的出发点和落脚点。全方位细化服务保障体系,持续优化教职工福利采购与发放、节日慰问、困难帮扶、农产品消费帮销、教职工健康疗休养、大病互助保障等民生服务工作,精准对接教职工急难愁盼问题,切实提升教职工的获得感、幸福感与安全感。

戴强强调,新学期孕育新机遇、开启新征程,全体教职工要迅速调整工作状态,收心归位、凝神聚力、以崭新的工作面貌开启新学期各项工作。全体人员要立足岗位、履职尽责,以饱满的工作热情、昂扬的奋斗姿态、务实的工作作风和强烈的责任担当,团结协作、真抓实干,稳步推进新学期各项工作落地落细、提质增效,全力推动部门各项事业高质量发展,为学校整体发展贡献力量。

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